Train The Trainer Đào tạo tại Việt Nam

Khoá học do giáo viên hướng dẫn, trực tiếp (trực tuyến hoặc tại địa điểm) nhằm vào các chuyên gia về nội dung (SMEs) từ mức độ cơ bản đến trung cấp, những người mong muốn chuyển đổi sang vai trò giảng dạy và cải thiện khả năng đào tạo hiệu quả.

Sau khi hoàn thành khoá học này, người tham dự sẽ có thể:

• Hiểu cách học của người trưởng thành diễn ra và áp dụng các phương pháp giảng dạy phù hợp.
• Tổ chức các buổi huấn luyện hiệu quả bằng kỹ thuật lập kế hoạch có cấu trúc.
• Nâng cao kỹ năng giao tiếp để chuyển giao kiến thức tốt hơn.
• Thu hút đối tượng đa thế hệ với các phương pháp đào tạo tùy chỉnh.
• Xây dựng các buổi tập huấn với mục tiêu rõ ràng, nội dung phong phú và phương pháp giảng dạy tương tác.
• Xử lý các tình huống khó khăn trong đào tạo và những người học khó tính một cách tự tin.
• Lập kế hoạch, thực hành và trình bày các buổi huấn luyện có sức ảnh hưởng.

Khóa huấn luyện trực tiếp do giảng viên hướng dẫn tại Việt Nam (trực tuyến hoặc tại chỗ) nhắm đến những người đào tạo từ trình độ cơ bản đến trung cấp, trưởng nhóm, và chuyên viên nhân sự mong muốn cải thiện việc truyền đạt đào tạo, thu hút học viên hiệu quả, và tối đa hóa việc giữ lại kiến thức.

Sau khóa huấn luyện này, người tham gia sẽ có thể:

• Hiểu rõ vai trò và trách nhiệm của một người đào tạo hiệu quả.
• Áp dụng các nguyên tắc học tập cho người lớn để cải thiện việc giữ lại kiến thức.
• Sử dụng các phong cách học khác nhau để thu hút đối tượng đa dạng.
• Phát triển các chương trình đào tạo có cấu trúc với mục tiêu rõ ràng.
• Cải thiện giao tiếp bằng lời và không bằng lời để tăng cường sự thu hút.
• Sử dụng các chiến lược giảng dạy tương tác và kỹ thuật quản lý lớp học.
• Cung cấp phản hồi xây dựng và đánh giá hiệu quả của khóa đào tạo.

Khóa học này nhằm mục đích nâng cao kỹ năng thuyết trình trước công chúng của học viên thông qua các bài tập thực hành được hỗ trợ bởi lý thuyết liên quan.

Khóa học được thiết kế dành cho tất cả mọi người, đặc biệt là những người thường xuyên trình bày tại hội nghị và người điều phối các cuộc họp nhóm.

Đối tượng

Nhân viên cần được chuẩn bị đầy đủ để thực hiện các buổi đào tạo chất lượng cao

Cấu trúc khóa học

Kết hợp:

• Thảo luận có hướng dẫn
• Thuyết trình của học viên – với phản hồi đầy đủ

Sau khi hoàn thành khóa học, học viên sẽ có thể:

• Chuẩn bị và xây dựng một buổi đào tạo hiệu quả
• Chuẩn bị đầy đủ cho buổi đào tạo đó
• Thực hiện buổi đào tạo đó một cách tự tin
• Sử dụng các công cụ hỗ trợ trực quan khác nhau mà người hướng dẫn có thể lựa chọn để tạo ra một buổi học kích thích
• Xử lý các loại người khác nhau mà họ sẽ gặp trong các khóa đào tạo của mình

Khóa học này cung cấp cho người tham gia kiến thức và kỹ năng cần thiết để thiết kế, triển khai và quản lý các chương trình đào tạo hiệu quả cho người học trưởng thành. Bằng cách khám phá cách người lớn học, các giai đoạn trong việc triển khai đào tạo và chiến lược xử lý thách thức, người tham gia sẽ có thể tạo ra những trải nghiệm học tập hấp dẫn đáp ứng nhu cầu đa dạng của nhóm mình.

Qua các kỹ thuật thực tế, suy ngẫm và ví dụ từ thế giới thực, người tham gia sẽ tăng cường khả năng thiết kế chương trình có cấu trúc, điều chỉnh phong cách giao tiếp và quản lý động lực nhóm một cách hiệu quả.