Đề cương khóa học

Khái Niệm Quản Lý Lương và Khấu Trừ

  • Giới thiệu về quản lý lương và khung pháp lý tại Mexico
  • Các loại thu nhập: thường xuyên, đặc biệt và biến động
  • Khấu trừ bắt buộc và tự nguyện (ISR, IMSS, INFONAVIT, vay mượn, v.v.)
  • Phân loại nhân viên và loại hình công việc
  • Khái niệm cơ sở lương và tác động của nó trong quá trình xử lý lương

Tích Hợp Lương, Thu Nhập và Khấu Trừ

  • Mức lương hàng ngày tích hợp (SDI) và cách tính cho IMSS
  • Tích hợp các khoản thanh toán cố định và biến động
  • Xử lý thưởng, nghỉ phép và lương làm thêm giờ
  • Thiết lập và quản lý các khái niệm thu nhập và khấu trừ khác nhau trong hệ thống

Quản Lý Lương bằng CONTPAQi Payroll

  • Tổng quan về giao diện và mô-đun của CONTPAQi Nóminas
  • Tạo và cấu hình công ty và nhân viên
  • Định nghĩa các kỳ lương, khái niệm và tham số
  • Tính toán và kiểm tra tính chính xác của lương
  • Phát hành phiếu lương và tệp điện tử CFDI

Tuân Thủ Pháp Lý và Thuế trong Quản Lý Lương

  • Tổng quan về luật quản lý lương Mexico và các nghĩa vụ
  • Tích hợp với hệ thống IMSS, SAT và INFONAVIT
  • Cấu trúc CFDI 4.0 cho quản lý lương và quá trình đóng dấu điện tử
  • Tạo báo cáo tài chính và kế toán
  • Các lỗi tuân thủ phổ biến và cách phòng tránh

Tổng Kết và Bước Tiếp Theo

  • Xem lại các khái niệm quản lý lương và tuân thủ chính
  • Hướng dẫn cho việc cập nhật và bảo trì hệ thống liên tục
  • Đề xuất cho việc học tập tiếp tục và chứng chỉ

Yêu cầu

  • Hiểu biết cơ bản về quy trình quản lý lương hoặc nhân sự
  • Am hiểu môi trường lao động và thuế Mexico
  • Không cần có kinh nghiệm trước với CONTPAQi

Đối Tượng

  • Quản trị viên quản lý lương và chuyên gia nhân sự
  • Kế toán viên và cán bộ tuân thủ thuế
  • Nhân viên tài chính chịu trách nhiệm quản lý và báo cáo lương
 14 Giờ

Số người tham gia


Giá cho mỗi học viên

Đánh giá (4)

Các khóa học sắp tới

Các danh mục liên quan